Strona główna Specjalistka / Specjalista ds. HR

Specjalistka / Specjalista ds. HR

Lokalizacja: Psary Małe

Dział: HR

kompleksowa realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i produkcyjne,
koordynacja onboardingu nowych pracowników,
koordynacja programu rozmów rozwojowych i matryc kompetencji,
organizacja szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych,
organizacja badań satysfakcji, realizacja rozmów onboardingowych, exit interviews,
tworzenie treści do wewnętrznych kanałów komunikacji, wsparcie projektów employer branding,
udział we wdrażaniu rozwiązań i standardów dotyczących cyklu życia pracownika w organizacji,
proponowanie i wdrażanie nowych inicjatyw w obszarze HR,
proaktywna współpraca z managerami i pracownikami różnych obszarów.

kilkuletnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży produkcyjnej,
doświadczenie w samodzielnym, skutecznym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych w obszarze produkcji, magazynu, administracji,
doświadczenie w organizacji procesu onboardingu i szkoleń,
wykształcenie wyższe, preferowane kierunkowe,
umiejętności komunikacyjne i współpracy z pracownikami z różnych obszarów i poziomów organizacji,
bardzo dobra organizacja pracy, odpowiedzialność i samodzielność,
wysokie standardy pracy, staranność i dokładność,
pomysłowość i inicjatywa w poszukiwaniu i wdrażaniu rozwiązań.

stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie, na podstawie umowy o pracę,
atrakcyjne wynagrodzenie oraz dodatki pozapłacowe (karty lunch pass, dofinansowanie kart sportowych, dodatki świąteczne, jubileuszowe),
możliwość szkoleń i rozwoju kompetencji zawodowych,
realny wpływ na politykę HR w organizacji, możliwość wdrażania własnych pomysłów,
świetną atmosferę pracy – profesjonalne, dynamiczne, a zarazem przyjazne środowisko pracy,
komfortowe, nowoczesne otoczenie i narzędzia pracy.